03 aprile 2020

COVID-19 WAR ROOM ed EMERGENCY PLAN

News dal mondo Opta

Siamo entrati in un periodo molto difficile per tutti. Una sola cosa è certa: la crisi non sarà breve e occorre attrezzarsi. Una situazione straordinaria richiede un approccio non ordinario; serve un coordinamento forte e centralizzato per integrare competenze e conoscenze specialistiche e aggiornate per affrontare al meglio le sfide della crisi.

articolo di
OPTA
Outsourcing logistico: perché terziarizzare Logistica aziendale

Outsourcing logistico: perché terziarizzare

Nell’ambito della logistica aziendale, sempre più frequentemente vengono avviati progetti di outsourcing logistico. Sul tema vi sono pareri discordanti relativamente ai vantaggi conseguibili e ai potenziali rischi. Vediamoli entrambi.

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Management dei servizi: quando la gestione del servizio fa la differenzaService Design

Management dei servizi: quando la gestione del servizio fa la differenza

La gestione del servizio, intesa come leva per acquisire un vantaggio competitivo, è un aspetto naturalmente rilevante nelle aziende che operano nel comparto dei servizi, ma al quale non si possono sottrarre le aziende appartenenti al settore industriale.

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Slow Moving: la gestione del magazzino per ridurre i materiali obsoletiOperations management

Slow Moving: la gestione del magazzino per ridurre i materiali obsoleti

Torniamo a parlare di Slow Moving, un argomento di grande attualità che interessa tutte le aziende che hanno magazzino e che, se ben gestito, consente ampi recuperi di liquidità.

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Efficientare il processo di acquistoNews dal mondo Opta

Efficientare il processo di acquisto

La componente degli acquisti è spesso un elemento strategico per le aziende, sia in termini di impatto sul conto economico, sia in termini garanzia del livello di servizio al cliente finale. 

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Passaggio generazionale: alcuni dati per inquadrare il fenomenoOrganizzazione aziendale

Passaggio generazionale: alcuni dati per inquadrare il fenomeno

Il passaggio generazionale è un tema di grande attualità; proviamo a capire la portata del fenomeno attraverso numeri e statistiche. Un dato su tutti: nei prossimi anni il passaggio generazionale interesserà la metà delle aziende italiane

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